Wpisy w podkategorii Coaching

Coaching

Inwenta. Doradztwo personalne i realizacja projektów z zakresu: rekrutacja, executive search, assessment centre, development centre, coaching, audyty personalne, outplacement, interim manager, menedżerowie kontraktowi, dobór kadr, doradztwo organizacyjne.


Wpisy zawierające slowo Coaching

Team Coaching

Team Coaching - Coaching Grupowy - Jest to proces wspierania rozwoju i pomoc w osiągnięciu zakładanego poziomu efektywności grupom i zespołom w sposób, zgodny z potrzebami i oczekiwaniami ich członków


Szkolenia, kursy, książki. Psychologia biznesu - artykuły i podcasting

Szkolenia: negocjacje, techniki i psychologia sprzedaży, asertywność, coaching, umiejętności interpersonalne. Kursy i szkolenia biznesowe. Podcasting, artykuły i książki


Restrukturyzacja - zarządzanie kryzysowe - turnaround

Prowadzimy restrukturyzacje firm poprzez przejęcia czasowe zarządu i/lub doradztwo i coaching. Pomagamy wyjść z kryzysów dzięki wieloletniemu doświadczeniu i wielu udanym projektom naprawczym.


Coaching

Coaching jest procesem doskonalenia kompetencji w obszarze, który chce rozwijać Klient. Jest oparty na partnerskiej relacji i wzajemnym zaufaniu. Pomaga ludziom w stawaniu się tym, kim chcą i byciu najlepszym jak to możliwe. Wydobywa i wzmacnia to, co w ludziach najlepsze. Wzmacnia firmę nie tylko przez rozwijanie indywidualnych kompetencji, ale też przez kształtowanie odpowiednich postaw.

Coaching jest procesem, który trwa i umiejscowiony jest w czasie. To bardzo istotne, ponieważ każdy efekt uzyskany dziś, jest wzmacniany w taki sposób, by powodować efektywność również w przyszłości.

Dodatkową korzyścią z coachingu może stać się wzmocnienie lub zapoczątkowanie bardzo pożądanej w biznesie "kultury". Mowa o umiejętności planowania długofalowych działań i skutków, zamiast niszczącej stabilność firmy - polityki "gaszenia pożarów", która polega na inwestowaniu ogromnej uwagi i energii w działania reaktywne, natychmiastowe - najczęściej związane z dużym naciskiem i stresem, a co za tym idzie pośpieszne, niewystarczająco przemyślane i kosztowne. Nawet, jeśli rozwiązują jakiś teraźniejszy problem, to najczęściej i tak owocują komplikacjami w przyszłości, ponieważ nie są w stanie dotrzeć do źródła problemu. Praktycznie nigdy nie odnoszą się do istoty tego, na co teoretycznie są odpowiedzią.

Dlatego też:
Coaching jest inwestycją Firmy w stały i dalekosiężny rozwój.


Tradycyjnie rozumiany coaching - to nabywanie nowych umiejętności poprzez korygowanie nieskutecznych zachowań. Jest więc związany z obserwacją pracownika w trakcie wykonywanej pracy, jego samooceną, informacją zwrotną od coacha i wspólnym planowaniu nowych strategii postępowania.

Proponowana przez nas formuła - to podejście holistyczne. Uwzględnia, że na nasze zachowania ma wpływ więcej czynników niż tylko wiedza i umiejętności. Istotne są: system przekonań i poglądów, zakorzenione nawyki w myśleniu i działaniu, hierarchia wartości, poczucie tożsamości, odczuwanie równowagi pomiędzy życiem osobistym i zawodowym. Każdy z wymienionych wyżej czynników może podnieść lub obniżyć efektywność naszej pracy. Podobnie jak sposób, w jaki zarządzamy naszymi emocjami i budujemy relacje z innymi ludźmi.

Coaching w tym ujęciu jest pomocny w odkrywaniu istotnych przyczyn tych zachowań, które wydają się mało użyteczne. Jest to punkt wyjścia do wypracowywania nowych rozwiązań. Proces ten prowadzi do szybkiej i trwałej zmiany.


JOTCONSULT - Konsulting, Szkolenia, Marketing, Symulacje, Wrocław

Szkolenia - Jotconsult – szkolenie: profesjonalna sprzedaż, negocjacje, obsługa klienta, zarządzanie strategiczne, zarządzanie zmianą, komunikacja, coaching, reinżyniering, motywowanie, struktura organizacyjna, analiza strategiczna. Konsulting. High potentials szkolenia.


Advisory Group "TEST" Human Resources - konsulting w zarządzaniu personelem

Dział Szkoleń AG "TEST" Human Resources tworzy kadra profesjonalnych i doświadczonych trenerów, wspierająca Klientów w obszarze rozwoju kompetencji wszystkich poziomów zarządzania firmy.

Wierzymy, że każda firma jest w stanie stawić czoła wyzwaniom i kreować drogi do rozwoju. Dzięki diagnozie, działaniom szkoleniowo-doradczym oraz ocenie efektywności budujemy w firmie Klienta kompetencje adekwatne do potrzeb. Nie posiadamy tylko wystandaryzowanych programów; każdy z naszych Klientów może oczekiwać od nas nietuzinkowego i adekwatnego podejścia do jego specyficznych wyzwań.

Od 15-stu lat wspieramy menedżerów w decyzjach strategicznych i kluczowych procesach biznesowych. Realizujemy nasze programy dwutorowo; poprzez przygotowywanie i prowadzenie szkoleń zamkniętych z wykorzystaniem różnych metod nauczania oraz poprzez coaching i Indywidualne Konsultacje Menedżerskie.

Od 15-stu lat wspieramy menedżerów w decyzjach strategicznych i kluczowych procesach biznesowych. Rea

ZAPRASZAMY DO WSPÓŁPRACY!


IKR - szkolenie, doradztwo, coaching, zarządzanie

Zajmujemy się działalnością szkoleniową i doradczą. Kontynuujemy i rozwijamy działalność szkoleniową firmy KS Konsulting. Działamy w tych obszarach funkcjonowania organizacji, które należy zmienić aby przyczynić się do skokowego usprawnienia i zwiększenia wydajności pracy a przede wszystkim zwielokr


Coaching

Inwenta. Doradztwo personalne i realizacja projektów z zakresu: rekrutacja, executive search, assessment centre, development centre, coaching, audyty personalne, outplacement, interim manager, menedżerowie kontraktowi, dobór kadr, doradztwo organizacyjne.


Szkolenia biznesowe

Alterna grupa konsultingowa - szkolenia, negocjacje, szkolenia biznesowe, techniki sprzedaży, coaching, komunikacja, techniki prezentacji, jti, ustawienia biznesowe


Coaching

Coaching - rozwój osobisty i zawodowy, szkolenia osobiste, ścieżki rozwoju.


Coaching NLP

Podawane przez różne źródła i w różnej liczbie, patterny Sleight of Mouth są kolejnym po Meta Modelu rewelacyjnym narzędziem do rozwalania przekonań. W zależności od sytaucji będziesz korzystał z nich wymiennie, za każdym razem wybierając lepszą opcje.


Robinson Consulting

Szkolenia dla osób publicznych: artystów, menedżerów, trenerów, polityków i doradców. Zakres szkoleń: rozwój osobisty, komunikacja z ludźmi i występy publiczne. Oferujemy także konsultacje indywidualne i coaching dotyczący powyższych zagadnień.


Kursy i szkolenia Perfect Training

Znana firma szkoleniowa dostarczająca szkolenia największym światowym korporacjom: Mondi, GlaxoSmithKline, Lek, Merck, Frantschach... Oferuje szkolenia w zakresach: negocjacje, techniki i psychologia sprzedaży, asertywność, coaching, umiejętności interpersonalne. Oferujemy Książki, artykuły, szkolen


Coaching

Ciekawe artykuły ze świata coachingu NLP. Porady z zakresu leczenia depresji, dysleksji, powagi. Uwodzenie i Zakochanie. hipnoza, nlp, trener nlp, szkolenia, neurolingwistyka, strategie, uwodzenie, seduction, kotwice, lingwistyka, behawioryzm, modelowanie


ARO - Szkolenia.Kursy.

Akademia Rozwoju Osobistego.Szkolenia,kursy,warsztaty.Stacjonarne,wyjazdowe.Nasi trenerzy to zespół osób o bogatym i różnorodnym doświadczeniu, zarówno w organizacjach non profit jak i firmach coachingowych.


Coaching Partners

Coaching Partners to Polska Społeczność Coachów posiadających certyfikat INTERNATIONAL COACH ICC wydany przez International Coaching Community (ICC).


Wydawnictwo PI NLP

Wydawnictwo PINLP specjalizuje się w wydawaniu pozycji książkowych z zakresu psychoterapii, coachingu, literatury NLP.Wybieramy pozycje uznanych autorów będących specjalistami w swoich dyscyplinach. Przybliżamy polskiemu czytelnikowi publikacje autorów zagranicznych, które do tej pory były dostępne


Twój Doradca - consulting giełdowy, inwestowanie

TwĂłj doradca to serwis specjalizujacy się w konsultacji giełdowej i inwestycjach finansowych. Jednymrnz naszych atutĂłw jest profesjonalna kadra lektorska mająca bogatą wiedzę i wieloletnie doświadczeniernpraktyczne, niezbędne do coachingu i mentoringu


Szkolenia Gliwice

Trenerzy i wykładowcy Europejskiego Centrum Kształcenia PRESTIGE to wybrani przez nas najlepsi w praktyce profesjonaliści - grono wysokiej klasy specjalistów. Zatrudniamy do prowadzenia szkoleń tylko aktywnych w branży menedżerów mających unikalną wiedzę i praktyczne podejście. Doświadczenie w biznesie, talent pedagogiczny, pasja oraz dobre podejście do uczestników szkoleń – to ich główne cechy.

Wszystkie nasze programy szkoleń mają charakter autorski i mogą być konstruowane uwzględniając wcześniejszą analizę potrzeb Klienta. Prowadząc szkolenia na zlecenie in company optymalizujemy program, skuteczną metodę dydaktyczną, najlepszego wykładowcę oraz miejsce i czas szkolenia.

Oferujemy Państwu umiejętności i wiedzę w oparciu o ogólnoświatowe trendy biznesowe oraz zmiany prawne jakie nastąpiły w wyniku przystąpienia Polski do Unii Europejskiej.

Naszym atutem jest duża elastyczność i szybka reakcja na zmiany oraz wdrażanie coraz to nowych zagadnień i proponowanie ich w formie dostosowanej do Państwa potrzeb - konferencje, seminaria, szkolenia otwarte, szkolenia in company, szkolenia outdoorowe, szkolenia menedżerskie, coaching itd. Szkolimy działy kadr, finansów, logistyki, obsługi klienta, marketingu, specjalistów działów handlowych i wiele innych. Zapraszamy do serwisu www.eck-prestige.pl


Szkolenia menedżerskie

INTEGRA Consulting jest firmą doradczo-szkoleniową działającą na terenie całego kraju, z siedzibą w Poznaniu. Proponujemy naszym klientom kompleksowe usługi związane z doradztwem organizacyjnym. Oprócz szkoleń, coachingów i diagnoz, zajmujemy się wdrażaniem systemów zarządzania zasobami ludzkimi w przedsiębiorstwach.


Naszym atutem jest indywidualne podejście do każdego klienta, a priorytetem zmiany o trwałym charakterze, prowadzące do osiągnięcia długofalowego sukcesu. Poprzez identyfikację i wnikliwą analizę potrzeb naszych Klientów konstruujemy idealnie dopasowane i adekwatne dla danej branży i indywidualnej sytuacji w firmie projekty szkoleniowe i doradcze, co gwarantuje udane wdrożenie projektu.

Naturalną konsekwencją prowadzonych szkoleń może być pomoc przy wdrażaniu różnego rodzaju projektów i zmian organizacyjnych w Państwa firmie.
Kluczową zasadą w tym przypadku jest aktywny udział pracowników w procesie wprowadzania zmian, przy wsparciu merytorycznym ze strony naszych konsultantów.
W takiej sytuacji najważniejsze jest zdefiniowanie potrzeb firmy przed realizacją usługi.


PODKATEGORIE